快適な日常生活を支える上下水道は、私たちの大切な公共の財産です。
経年により上下水道の老朽化が進むことで起こるトラブルを未然に防ぐため、当社はその配管の取り替え工事を行っています。公共事業100%ですから安定性、将来性が高く、業績は向上し続けています。
1993年の創業当初は下請業務が中心でしたが、2008年を境に元請も行う企業として変革し、一人ひとりがワンチームを構成するかけがえのないメンバーとして、日々力を発揮してくれています。
会社の夢は名古屋の水道業界一位の達成です。この夢を共有しながら、全員が自分の将来の夢をかなえていく。皆さんの夢の実現を、会社は全力でサポートしていきます。
私たちと一緒に、人生の最高の達成感を味わっていきましょう。
代表取締役木下 雅隆
施工管理(大学新卒)
基本給 | 205,000円/月給 ・試用期間あり(1か月) ・固定残業代20,000円含む |
諸手当 | 精勤手当 10,000円/月 資格手当あり 車貸与あり(ガソリン代支給) |
昇 給 | 年1回(4月) |
賞 与 | 年2回(6月、12月) |
休日休暇 | 【年間休日122日以上】 休日:週休2日制(土日祝日) 休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
待遇・福利厚生・社内制度 |
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・制服貸与 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・実力主義の給与体系・評価制度を導入 ・資格取得支援制度あり ・年間休日120日以上 ・福利厚生が充実 ・週休2日制 |
就業場所における 受動喫煙防止の取組 |
屋外喫煙可(20歳以上:喫煙スペースでの業務が必要なため) |
勤務地 | 愛知県名古屋市守山区吉根1丁目2205番地 ※マイカー通勤OK(無料駐車場あり) |
勤務時間 | 8:00~17:00(休憩1時間/実働8時間) (集合時間は異なります) |
研修制度 | 制度あり、新人研修 |
現場施工(高校新卒)
基本給 | 175,000円/月給 ・試用期間あり(1か月) ・固定残業代20,000円含む |
諸手当 | 通勤手当(規定 10,000円/月) 資格手当あり |
昇 給 | 年1回(4月) |
賞 与 | 年2回(6月、12月) |
休日休暇 | 【年間休日122日以上】 休日:週休2日制(土日祝日) 休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇 |
待遇・福利厚生・社内制度 |
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・制服貸与 ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・実力主義の給与体系・評価制度を導入 ・資格取得支援制度あり ・年間休日120日以上 ・福利厚生が充実 ・週休2日制 ・社員寮完備(30,000円/月)(光熱費込み/Wifi有り) ![]() |
就業場所における 受動喫煙防止の取組 |
屋外喫煙可(20歳以上:喫煙スペースでの業務が必要なため) |
勤務地 | 愛知県名古屋市守山区吉根1丁目2205番地 ※マイカー通勤OK(無料駐車場あり) |
勤務時間 | 8:00~17:00(休憩1時間/実働8時間) (集合時間は異なります) |
研修制度 | 制度あり、新人研修 |
Team KINOSHITA
木下メンバー